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Deine berufliche Zukunft

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LIDL Vertriebs GmbH und Co.KG

Lidl zählt zu den führenden Unternehmen im Lebensmitteleinzelhandel in Deutschland und ist als internationale Unternehmensgruppe mit eigenständigen Landesgesellschaften in ganz Europa aktiv. In Deutschland sorgen 39 rechtlich selbständige Regionalgesellschaften mit über 3.200 Filialen und über 78.000 Mitarbeitern für die Zufriedenheit der Kunden.

Aktuell beschäftigt Lidl über 1.500 Auszubildende. Alle erhalten eine übertarifliche Vergütung und durchlaufen ein breites, gut organisiertes und betreutes Ausbildungsprogramm. Mit dem Projekt „Azubis leiten eine Filiale“ als Highlight bietet Lidl seinen jungen Mitarbeitern nicht nur die Gelegenheit, wertvolle praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern bereitet sie auch auf künftige Führungsaufgaben, wie zum Beispiel die Filialleitung, vor. Gute Leistungen werden bei uns selbstverständlich gut bezahlt: Alle Auszubildenden erhalten eine übertarifliche Vergütung und je nach Tarifvertrag weitere tarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tarifliche Altersvorsorge. Mehrarbeit wird selbstverständlich auch entsprechend vergütet.

Perspektiven:
Bei persönlicher Eignung und guter Abschlussprüfung haben unsere Auszubildenden beispielsweise im Verkauf gute Aufstiegschancen zum stellv. Filialverantwortlichen oder Filialverantwortlichen. Außerdem stehen ihnen Weiterqualifizierungsmöglichkeiten, z. B. zum Handelsfachwirt (w/m/i), offen.

Ausbildung bei Lidl – ein Schritt der sich lohnt!

Praktikant (m/w/d)

Zum Reinschnuppern bieten wir 1-wöchige Schülerpraktika an!
Erfahre mehr über die Ausbildung zum Verkäufer (w/m/i) oder zum Kaufmann (w/m/i) im Einzelhandel.
Kontaktiere uns rechtzeitig – wir freuen uns auf Dich!

Kaufmann (m/w/d) im Einzelhandel

Ausbildungsdauer: 3 Jahre

Voraussetzung: Hauptschulabschluss

Anforderungen:

  • Freude am Umgang mit Kunden und Lebensmitteln
  • Interesse an organisatorischen und logistischen Prozessen

Ausbildungsinhalte:

Die Ausbildung bereitet Dich auf spannende und verantwortungsvolle Aufgaben vor. In den ersten beiden Jahren lernst Du die grundlegenden Abläufe kennen, platzierst die Waren im Markt und übst Kassiertätigkeiten aus. Ab dem zweiten Ausbildungsjahr übernimmst Du verstärkt Verantwortung, unter anderem in den Bereichen Personal und Organisation.

Interessante Informationen zum Berufsbild findet ihr hier
Film zum Beruf hier

Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik

Ausbildungsdauer: 3 Jahre

Voraussetzung: Hauptschulabschluss

Anforderungen:

  • Interesse an logistischen Prozessen und kaufmännischen Tätigkeiten
  • Freude am Umgang mit Lebensmitteln und organisatorischen Tätigkeiten

Ausbildungsinhalte:

Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben warten während der Ausbildung auf Dich im Warenlager. Du lernst in den ersten beiden Jahren Deiner Ausbildung die grundlegenden Abläufe im Lager kennen, im dritten Ausbildungsjahr übernimmst Du verstärkt Verantwortung. Zudem binden wir Dich in organisatorische und kaufmännische Aufgaben ein. Darüber hinaus absolvierst du die Fortbildung zum Gruppenleiter.

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Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement

Ausbildungsdauer: 3 Jahre

Voraussetzung: überzeugender Schulabschluss

Anforderungen: Freude an Organisations- und Verwaltungstätigkeiten

Ausbildungsinhalte:

Die Ausbildung bereitet Dich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit vor. Kaufleute für Büromanagement werden in vielen unterschiedlichen Bereichen unseres Unternehmens eingesetzt: z.B. im Rechnungswesen, in der Personalabteilung und im Vertriebssekretariat.

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Abiturentenprogramm

Ausbildungsdauer: 3 Jahre

Mit Abitur kannst Du direkt durchstarten: Im Abiturientenprogramm erwirbst Du bei uns in drei Jahren drei Abschlüsse und bist danach als Filialverantwortlicher (w/m/i) für rund 15 Mitarbeiter zuständig. Und Du hast bei uns ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten. Es erwartet Dich ein spannender Mix aus praktischer Ausbildung, anspruchsvollen Seminarblöcken und kompetenter Betreuung. Dabei vermitteln wir Dir nicht nur Fachwissen, sondern legen auch Wert auf Deine persönliche Entwicklung. Denn als zukünftige Führungskraft bei Lidl bist Du immer auch Vorbild für Deine Mitarbeiter.

Anforderungen:
Du punktest bei uns mit Interesse am Handel, Zielstrebigkeit, Leistungswillen, Lernbereitschaft und Freundlichkeit. Wenn Du zudem Verantwortungsbewusstsein sowie ein sicheres und selbstbewusstes Auftreten hast, bist Du bei uns richtig.

Bachelor of Arts - BWL/Konsumgüter-Handel

Ausbildungsdauer: 3 Jahre

Wir bieten Dir eine Vielfalt von Einstiegs-, Arbeits- und Entwicklungsmöglichkeiten bei einem der größten Lebensmittel-Discountunternehmen in Deutschland. Nach dem Studium Handel/Konsumgüterhandel und der anschließenden Trainee-Phase ist Dein Ziel, eine Position als Verkaufsleiter (w/m/i) zu übernehmen. In dieser Position führst Du einen eigenen Verkaufsbezirkes mit 5 – 6 Filialen und 80 – 100 Mitarbeitern.

Du erhältst im Rahmen Deines Ausbildungsvertrages eine Ausbildungsvergütung sowie einen entsprechenden Jahresurlaub.

Durch den starken Praxisbezug während des Studiums bist Du bestens vorbereitet, direkt nach Abschluss des Studiums Deinen beruflichen Weg in einer verantwortungsvollen Position fortzusetzen. Heute arbeiten bereits zahlreiche BA-Absolventen bei Lidl in Schlüsselpositionen.

Anforderungen:

  • ein großes Maß an Engagement und Einsatzbereitschaft
  • schnelles Auffassungsvermögen
  • Spaß am Lernen
  • Lust viel zu leisten
  • Freude an der Mitarbeit in einem motivierten Team

Bitte beachte die zum Teil gesonderten Zugangsvoraussetzungen der jeweiligen Dualen Hochschule bzw. Berufsakademie.

Bitte gib bei deiner Bewerbung an, dass du dich aufgrund der Ausbildungskampagne Onkel Sax - DEINE AUSBILDUNG IN DEINER REGION bewirbst. Danke!

Sitz des Unternehmens

Lidl Dienstleistung GmbH & Co. KG

Rötelstraße 30
74166 Neckarsulm

E-Mail: info@lidl-shop.de

Telefon: 0800 - 43 53 361

www.lidl.de

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Dein Ansprechpartner

LIDL Vertriebs GmbH & Co.KG

Herr Quentin Hirche

An der Autobahn 1
01471 Radeburg

E-Mail: quentin.hirche@lidl.de

Telefon: 035208 394-0

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